Новая лада гранта цена и комплектации: Новая LADA Granta Седан от 495 900 руб. – Цены и комплектации – Официальный сайт LADA

Содержание

LADA Granta хэтчбек – Цены и комплектации, обзор, фото – Первый Лада Центр, Краснодар.

1.6 л 8-кл. (87 л.с.), 5МТ / Standard (21921-A0-001)

• Подушка безопасности водителя
• Крепления для детских сидений ISOFIX
• Блокировка задних дверей от открывания детьми
• Иммобилайзер
• Дневные ходовые огни
• Система экстренного оповещения ЭРА-ГЛОНАСС
• Антиблокировочная система с электронным распределением тормозных сил (ABS, EBD)
• Система вспомогательного торможения (BAS)

• Воздушный фильтр салона
• Легкая тонировка стекол
• Центральный замок
• Аудиоподготовка

• 14» стальные диски
• Запасное полноразмерное стальное колесо 14»

1.6 л 8-кл. (87 л.с.), 5МТ / Classic (21921-A1-501)

• Подушка безопасности водителя
• Подголовники задних сидений 2 шт.
• Крепления для детских сидений ISOFIX
• Блокировка задних дверей от открывания детьми
• Иммобилайзер
• Дневные ходовые огни
• Система экстренного оповещения ЭРА-ГЛОНАСС
• Антиблокировочная система с электронным распределением тормозных сил (ABS, EBD)

• Система вспомогательного торможения (BAS)

• Бортовой компьютер
• Подсказчик переключения передач в комбинации приборов (только для МТ)
• Заднее сиденье с раскладкой в пропорции 60/40
• Розетка 12V

• Электроусилитель рулевого управления
• Регулируемая по высоте рулевая колонка
• Воздушный фильтр салона
• Легкая тонировка стекол
• Центральный замок
• Электростеклоподъемники передних дверей
• Аудиоподготовка

• 14» стальные диски
• Колпаки колес декоративные
• Запасное полноразмерное стальное колесо 14»

1.6 л 8-кл. (87 л.с.), 5МТ / Classic / Optima (21921-A1-518)

• Подушка безопасности водителя
• Подголовники задних сидений 2 шт.
• Крепления для детских сидений ISOFIX
• Блокировка задних дверей от открывания детьми
• Иммобилайзер
• Дневные ходовые огни
• Система экстренного оповещения ЭРА-ГЛОНАСС

• Антиблокировочная система с электронным распределением тормозных сил (ABS, EBD)
• Система вспомогательного торможения (BAS)

• Бортовой компьютер
• Подсказчик переключения передач в комбинации приборов (только для МТ)
• Заднее сиденье с раскладкой в пропорции 60/40
• Розетка 12V

• Электроусилитель рулевого управления
• Регулируемая по высоте рулевая колонка
• Воздушный фильтр салона
• Легкая тонировка стекол
• Центральный замок
• Электростеклоподъемники передних дверей
• Обогрев наружных зеркал
• Кондиционер
• Аудиоподготовка

• 14» стальные диски
• Колпаки колес декоративные
• Запасное полноразмерное стальное колесо 14»

1.6 л 8-кл. (87 л.с.), 5МТ / Comfort (21921-A1-543)

• Подушка безопасности водителя
• Подушка безопасности переднего пассажира
• Подголовники задних сидений 2 шт.
• Крепления для детских сидений ISOFIX

• Блокировка задних дверей от открывания детьми
• Иммобилайзер
• Дневные ходовые огни
• Система экстренного оповещения ЭРА-ГЛОНАСС
• Антиблокировочная система с электронным распределением тормозных сил (ABS, EBD)
• Система вспомогательного торможения (BAS)

• Бортовой компьютер
• Подсказчик переключения передач в комбинации приборов (только для МТ)
• Заднее сиденье с раскладкой в пропорции 60/40
• Противосолнечный козырек пассажира с зеркалом
• Розетка 12V

• Электроусилитель рулевого управления
• Регулируемая по высоте рулевая колонка
• Воздушный фильтр салона
• Легкая тонировка стекол
• Центральный замок
• Электростеклоподъемники передних дверей
• Подогрев передних сидений
• Электропривод и обогрев наружных зеркал
• Кондиционер
• Аудиосистема (FM, USB, SD-карта, Bluetooth, Hands free), 4 динамика

• Наружные зеркала с боковыми указателями поворота в цвет кузова
• Наружные ручки дверей в цвет кузова

• Молдинги боковых дверей
• 14» стальные диски
• Колпаки колес декоративные
• Запасное полноразмерное стальное колесо 14»

1.6 л 16-кл. (106 л.с.), 5МТ / Comfort (21927-A1-501)

• Подушка безопасности водителя
• Подушка безопасности переднего пассажира
• Подголовники задних сидений 2 шт.
• Крепления для детских сидений ISOFIX
• Блокировка задних дверей от открывания детьми
• Иммобилайзер
• Дневные ходовые огни
• Система экстренного оповещения ЭРА-ГЛОНАСС
• Антиблокировочная система с электронным распределением тормозных сил (ABS, EBD)
• Система вспомогательного торможения (BAS)

• Бортовой компьютер
• Подсказчик переключения передач в комбинации приборов (только для МТ)
• Заднее сиденье с раскладкой в пропорции 60/40
• Противосолнечный козырек пассажира с зеркалом
• Розетка 12V

• Электроусилитель рулевого управления
• Регулируемая по высоте рулевая колонка

• Воздушный фильтр салона
• Легкая тонировка стекол
• Центральный замок
• Электростеклоподъемники передних дверей
• Подогрев передних сидений
• Электропривод и обогрев наружных зеркал
• Кондиционер
• Аудиосистема (FM, USB, SD-карта, Bluetooth, Hands free), 4 динамика

• Наружные зеркала с боковыми указателями поворота в цвет кузова
• Наружные ручки дверей в цвет кузова
• Молдинги боковых дверей
• 14» стальные диски
• Колпаки колес декоративные
• Запасное полноразмерное стальное колесо 14»

1.6 л 16-кл. (106 л.с.), 5АМТ / Classic/ Optima (21927-A1-5Y1)

• Подушка безопасности водителя
• Подголовники задних сидений 2 шт.
• Крепления для детских сидений ISOFIX
• Блокировка задних дверей от открывания детьми
• Иммобилайзер
• Дневные ходовые огни
• Система экстренного оповещения ЭРА-ГЛОНАСС
• Антиблокировочная система с электронным распределением тормозных сил (ABS, EBD)

• Система вспомогательного торможения (BAS)

• Бортовой компьютер
• Подсказчик переключения передач в комбинации приборов (только для МТ)
• Заднее сиденье с раскладкой в пропорции 60/40
• Розетка 12V

• Электроусилитель рулевого управления
• Регулируемая по высоте рулевая колонка
• Воздушный фильтр салона
• Легкая тонировка стекол
• Центральный замок
• Электростеклоподъемники передних дверей
• Обогрев наружных зеркал
• Кондиционер
• Аудиоподготовка

• 14» стальные диски
• Колпаки колес декоративные
• Запасное полноразмерное стальное колесо 14»

1.6 л 8-кл. (87 л.с.), 5МТ / Luxe (21921-A2-501)

• Подушка безопасности водителя
• Подушка безопасности переднего пассажира
• Подголовники задних сидений 3 шт.
• Крепления для детских сидений ISOFIX
• Блокировка задних дверей от открывания детьми
• Иммобилайзер
• Охранная сигнализация
• Дневные ходовые огни

• Противотуманные фары
• Система экстренного оповещения ЭРА-ГЛОНАСС
• Антиблокировочная система с электронным распределением тормозных сил (ABS, EBD)
• Система вспомогательного торможения (BAS)

• Бортовой компьютер
• Подсказчик переключения передач в комбинации приборов (только для МТ)
• Заднее сиденье с раскладкой в пропорции 60/40
• Противосолнечный козырек пассажира с зеркалом
• Розетка 12V

• Электроусилитель рулевого управления
• Регулируемая по высоте рулевая колонка
• Регулировка ремней безопасности передних сидений по высоте
• Сиденье водителя с регулировкой по высоте
• Воздушный фильтр салона
• Легкая тонировка стекол
• Складной ключ
• Центральный замок с дистанционным управлением
• Электростеклоподъемники передних дверей
• Электростеклоподъемники задних дверей
• Подогрев передних сидений
• Электропривод и обогрев наружных зеркал
• Обогрев ветрового стекла

• Климатическая система
• Круиз-контроль и ограничитель скорости
• Аудиосистема (FM, USB, SD-карта, Bluetooth, Hands free), 4 динамика

• Наружные зеркала с боковыми указателями поворота в цвет кузова
• Наружные ручки дверей в цвет кузова
• Молдинги боковых дверей
• 15» легкосплавные диски
• Запасное стальное колесо временного использования 14»

1.6 л 16-кл. (106 л.с.), 5АМТ / Comfort (21927-A1-5YK)

• Подушка безопасности водителя
• Подушка безопасности переднего пассажира
• Подголовники задних сидений 2 шт.
• Крепления для детских сидений ISOFIX
• Блокировка задних дверей от открывания детьми
• Иммобилайзер
• Дневные ходовые огни
• Система экстренного оповещения ЭРА-ГЛОНАСС
• Антиблокировочная система с электронным распределением тормозных сил (ABS, EBD)
• Система вспомогательного торможения (BAS)

• Бортовой компьютер
• Подсказчик переключения передач в комбинации приборов (только для МТ)

• Заднее сиденье с раскладкой в пропорции 60/40
• Противосолнечный козырек пассажира с зеркалом
• Розетка 12V

• Электроусилитель рулевого управления
• Регулируемая по высоте рулевая колонка
• Воздушный фильтр салона
• Легкая тонировка стекол
• Центральный замок
• Электростеклоподъемники передних дверей
• Подогрев передних сидений
• Электропривод и обогрев наружных зеркал
• Кондиционер
• Аудиосистема (FM, USB, SD-карта, Bluetooth, Hands free), 4 динамика

• Наружные зеркала с боковыми указателями поворота в цвет кузова
• Наружные ручки дверей в цвет кузова
• Молдинги боковых дверей
• 14» стальные диски
• Колпаки колес декоративные
• Запасное полноразмерное стальное колесо 14»

1.6 л 16-кл. (106 л.с.), 5МТ / Luxe (21927-A2-501)

• Подушка безопасности водителя
• Подушка безопасности переднего пассажира
• Подголовники задних сидений 3 шт.
• Крепления для детских сидений ISOFIX

• Блокировка задних дверей от открывания детьми
• Иммобилайзер
• Охранная сигнализация
• Дневные ходовые огни
• Противотуманные фары
• Система экстренного оповещения ЭРА-ГЛОНАСС
• Антиблокировочная система с электронным распределением тормозных сил (ABS, EBD)
• Система вспомогательного торможения (BAS)

• Бортовой компьютер
• Подсказчик переключения передач в комбинации приборов (только для МТ)
• Заднее сиденье с раскладкой в пропорции 60/40
• Противосолнечный козырек пассажира с зеркалом
• Розетка 12V

• Электроусилитель рулевого управления
• Регулируемая по высоте рулевая колонка
• Регулировка ремней безопасности передних сидений по высоте
• Сиденье водителя с регулировкой по высоте
• Воздушный фильтр салона
• Легкая тонировка стекол
• Складной ключ
• Центральный замок с дистанционным управлением
• Электростеклоподъемники передних дверей
• Электростеклоподъемники задних дверей

• Подогрев передних сидений
• Электропривод и обогрев наружных зеркал
• Обогрев ветрового стекла
• Климатическая система
• Круиз-контроль и ограничитель скорости
• Аудиосистема (FM, USB, SD-карта, Bluetooth, Hands free), 4 динамика

• Наружные зеркала с боковыми указателями поворота в цвет кузова
• Наружные ручки дверей в цвет кузова
• Молдинги боковых дверей
• 15» легкосплавные диски
• Запасное стальное колесо временного использования 14»

1.6 л 16-кл. (98 л.с.), 4АТ / Comfort (21922-A1-501)

• Подушка безопасности водителя
• Подушка безопасности переднего пассажира
• Подголовники задних сидений 2 шт.
• Крепления для детских сидений ISOFIX
• Блокировка задних дверей от открывания детьми
• Иммобилайзер
• Дневные ходовые огни
• Система экстренного оповещения ЭРА-ГЛОНАСС
• Антиблокировочная система с электронным распределением тормозных сил (ABS, EBD)
• Система вспомогательного торможения (BAS)

• Бортовой компьютер
• Заднее сиденье с раскладкой в пропорции 60/40
• Противосолнечный козырек пассажира с зеркалом
• Розетка 12V

• Электроусилитель рулевого управления
• Регулируемая по высоте рулевая колонка
• Воздушный фильтр салона
• Легкая тонировка стекол
• Центральный замок
• Электростеклоподъемники передних дверей
• Подогрев передних сидений
• Электропривод и обогрев наружных зеркал
• Кондиционер
• Аудиосистема (FM, USB, SD-карта, Bluetooth, Hands free), 4 динамика

• Наружные зеркала с боковыми указателями поворота в цвет кузова
• Наружные ручки дверей в цвет кузова
• Молдинги боковых дверей
• 14» стальные диски
• Колпаки колес декоративные
• Запасное полноразмерное стальное колесо 14»

1.6 л 16-кл. (106 л.с.), 5МТ / Luxe / Prestige (21927-A2-539)

• Подушка безопасности водителя
• Подушка безопасности переднего пассажира
• Подголовники задних сидений 3 шт.
• Крепления для детских сидений ISOFIX
• Блокировка задних дверей от открывания детьми
• Иммобилайзер
• Охранная сигнализация
• Дневные ходовые огни
• Противотуманные фары
• Система экстренного оповещения ЭРА-ГЛОНАСС
• Антиблокировочная система с электронным распределением тормозных сил (ABS, EBD)
• Система вспомогательного торможения (BAS)
• Система электронного контроля устойчивости (ESC)
• Противобуксовочная система (TCS)

• Бортовой компьютер
• Подсказчик переключения передач в комбинации приборов (только для МТ)
• Заднее сиденье с раскладкой в пропорции 60/40
• Противосолнечный козырек пассажира с зеркалом
• Розетка 12V

• Электроусилитель рулевого управления
• Регулируемая по высоте рулевая колонка
• Регулировка ремней безопасности передних сидений по высоте
• Сиденье водителя с регулировкой по высоте
• Воздушный фильтр салона
• Легкая тонировка стекол
• Складной ключ
• Центральный замок с дистанционным управлением
• Электростеклоподъемники передних дверей
• Электростеклоподъемники задних дверей
• Подогрев передних сидений
• Электропривод и обогрев наружных зеркал
• Обогрев ветрового стекла
• Датчики парковки задние
• Датчики дождя и света
• Климатическая система
• Круиз-контроль и ограничитель скорости
• Аудиосистема (FM, USB, SD-карта, Bluetooth, Hands free), 4 динамика

• Наружные зеркала с боковыми указателями поворота в цвет кузова
• Наружные ручки дверей в цвет кузова
• Молдинги боковых дверей
• 15» легкосплавные диски
• Запасное стальное колесо временного использования 14»

1.6 л 16-кл. (106 л.с.), 5АМТ / Luxe (21927-A2-5Y1)

• Подушка безопасности водителя
• Подушка безопасности переднего пассажира
• Подголовники задних сидений 3 шт.
• Крепления для детских сидений ISOFIX
• Блокировка задних дверей от открывания детьми
• Иммобилайзер
• Охранная сигнализация
• Дневные ходовые огни
• Противотуманные фары
• Система экстренного оповещения ЭРА-ГЛОНАСС
• Антиблокировочная система с электронным распределением тормозных сил (ABS, EBD)
• Система вспомогательного торможения (BAS)

• Бортовой компьютер
• Подсказчик переключения передач в комбинации приборов (только для МТ)
• Заднее сиденье с раскладкой в пропорции 60/40
• Противосолнечный козырек пассажира с зеркалом
• Розетка 12V

• Электроусилитель рулевого управления
• Регулируемая по высоте рулевая колонка
• Регулировка ремней безопасности передних сидений по высоте
• Сиденье водителя с регулировкой по высоте
• Воздушный фильтр салона
• Легкая тонировка стекол
• Складной ключ
• Центральный замок с дистанционным управлением
• Электростеклоподъемники передних дверей
• Электростеклоподъемники задних дверей
• Подогрев передних сидений
• Электропривод и обогрев наружных зеркал
• Обогрев ветрового стекла
• Климатическая система
• Круиз-контроль и ограничитель скорости
• Аудиосистема (FM, USB, SD-карта, Bluetooth, Hands free), 4 динамика

• Наружные зеркала с боковыми указателями поворота в цвет кузова
• Наружные ручки дверей в цвет кузова
• Молдинги боковых дверей
• 15» легкосплавные диски
• Запасное стальное колесо временного использования 14»

1.6 л 16-кл. (106 л.с.), 5АМТ / Luxe / Prestige (21927-A2-5YG)

• Подушка безопасности водителя
• Подушка безопасности переднего пассажира
• Подголовники задних сидений 3 шт.
• Крепления для детских сидений ISOFIX
• Блокировка задних дверей от открывания детьми
• Иммобилайзер
• Охранная сигнализация
• Дневные ходовые огни
• Противотуманные фары
• Система экстренного оповещения ЭРА-ГЛОНАСС
• Антиблокировочная система с электронным распределением тормозных сил (ABS, EBD)
• Система вспомогательного торможения (BAS)
• Система электронного контроля устойчивости (ESC)
• Противобуксовочная система (TCS)
• Система помощи при трогании на подъеме (HSА) (только для АМТ Luxe Prestige)

• Бортовой компьютер
• Подсказчик переключения передач в комбинации приборов (только для МТ)
• Заднее сиденье с раскладкой в пропорции 60/40
• Противосолнечный козырек пассажира с зеркалом
• Розетка 12V

• Электроусилитель рулевого управления
• Регулируемая по высоте рулевая колонка
• Регулировка ремней безопасности передних сидений по высоте
• Сиденье водителя с регулировкой по высоте
• Воздушный фильтр салона
• Легкая тонировка стекол
• Складной ключ
• Центральный замок с дистанционным управлением
• Электростеклоподъемники передних дверей
• Электростеклоподъемники задних дверей
• Подогрев передних сидений
• Электропривод и обогрев наружных зеркал
• Обогрев ветрового стекла
• Датчики парковки задние
• Датчики дождя и света
• Климатическая система
• Круиз-контроль и ограничитель скорости
• Аудиосистема (FM, USB, SD-карта, Bluetooth, Hands free), 4 динамика

• Наружные зеркала с боковыми указателями поворота в цвет кузова
• Наружные ручки дверей в цвет кузова
• Молдинги боковых дверей
• 15» легкосплавные диски
• Запасное стальное колесо временного использования 14»

1.6 л 16-кл. (98 л.с.), 4АТ / Luxe (21922-A2-501)

• Подушка безопасности водителя
• Подушка безопасности переднего пассажира
• Подголовники задних сидений 3 шт.
• Крепления для детских сидений ISOFIX
• Блокировка задних дверей от открывания детьми
• Иммобилайзер
• Охранная сигнализация
• Дневные ходовые огни
• Противотуманные фары
• Система экстренного оповещения ЭРА-ГЛОНАСС
• Антиблокировочная система с электронным распределением тормозных сил (ABS, EBD)
• Система вспомогательного торможения (BAS)

• Бортовой компьютер
• Заднее сиденье с раскладкой в пропорции 60/40
• Противосолнечный козырек пассажира с зеркалом
• Розетка 12V

• Электроусилитель рулевого управления
• Регулируемая по высоте рулевая колонка
• Регулировка ремней безопасности передних сидений по высоте
• Сиденье водителя с регулировкой по высоте
• Воздушный фильтр салона
• Легкая тонировка стекол
• Складной ключ
• Центральный замок с дистанционным управлением
• Электростеклоподъемники передних дверей
• Электростеклоподъемники задних дверей
• Подогрев передних сидений
• Электропривод и обогрев наружных зеркал
• Обогрев ветрового стекла
• Климатическая система
• Круиз-контроль и ограничитель скорости
• Аудиосистема (FM, USB, SD-карта, Bluetooth, Hands free), 4 динамика

• Наружные зеркала с боковыми указателями поворота в цвет кузова
• Наружные ручки дверей в цвет кузова
• Молдинги боковых дверей
• 15» легкосплавные диски
• Запасное стальное колесо временного использования 14»

Major Expert Новая Рига – адрес, телефон, время работы, контакты автосалона авто с пробегом

Общественный транспорт

м. Строгино выход №3, напротив магазина «Пятерочка», Строгинский бульвар д.9.

Как добраться на метро: Первый вагон из центра, от стеклянных дверей направо и сразу налево, выйдя на улицу, идем 80 метров вдоль проезжейчасти к остановке «Такси».

Надпись на борту автобуса —«Major».
Проезд БЕСПЛАТНЫЙ!

Расписание движения автобуса:

№ т/см. Строгино Hyundai (Строгино)BMWMajor CityHyundai (Строгино)м. Строгино
ПодачаОтправлениеОтправлениеОтправлениеОтправлениеОтправлениеПрибытие
Микро №27:558:008:108:258:308:459:20
Микро №18:508:559:059:159:209:359:50
Микро №29:209:259:359:459:5010:0510:20
Микро №19:509:5510:0510:1510:2010:3510:50
Микро №210:2010:2510:3510:4510:5011:0511:20
Микро №110:5010:5511:0511:1511:2011:3511:50
Микро №211:2011:2511:3511:4511:5012:0512:20
Микро №111:5011:5512:0512:1512:2012:3512:50
Микро №212:2012:2512:3512:4512:5013:0513:20
Микро №112:5012:5513:0513:1513:2013:3513:50
Микро №213:2013:2513:3513:4513:5014:0514:20
Микро №113:5013:5514:0514:1514:2014:3514:50
Микро №214:2014:2514:3514:4514:5015:0515:20
Микро №114:5014:5515:0515:1515:2015:3515:50
Микро №215:2015:2515:3515:4515:5016:0516:20
Микро №115:5015:5516:0516:1516:2016:3516:50
Микро №216:2016:2516:3516:4516:5017:0517:20
Микро №116:5016:5517:0517:1517:2017:3517:50
Микро №217:2017:2517:3517:4517:5018:0518:20
Микро №117:5017:5518:0518:1518:2018:3518:50
Микро №218:2018:2518:3518:4518:5019:0519:20
Микро №118:5018:5519:0519:1519:2019:3519:50
Микро №219:2019:2519:3519:4519:5020:0520:20
Микро №119:5019:5520:0520:1520:2020:3520:50
Микро №220:2020:2520:3520:4520:5021:0521:20
Микро №120:5020:5521:0521:1521:2021:3521:50
Микро №221:2021:2521:3521:4521:5022:0522:20

AltynCar

Покупка и продажа автомобилей с пробегом

Планируете покупку автомобиля? Тогда Вам несомненно стоит рассмотреть вариант приобретения авто с пробегом! В отличие от новых автомобилей, которые теряют до 20% стоимости сразу после выезда из салона, подержанные автомобили всегда в цене. За стоимость нового авто из салона, Вы сможете приобрести ту же модель в более богатой комплектации или даже машину выше классом.

Однако риски покупки автомобиля с пробегом по объявлению в газете или интернете велики: можно нарваться на мошенников или купить авто с пробегом  с серьёзными неисправностями.

Мы делаем всё для того, чтобы Вам было достаточно лишь понять границы бюджета покупки и выбрать модель авто с пробегом, которую Вы хотели бы приобрести. Об остальном позаботятся сотрудники автосалона AltynCar! Смело выбирайте из авто с пробегом в наличии и приезжайте, чтобы оценить все преимущества воочию!

Честность и безопасность — наше всё

Репутация надёжного автосалона подержанных авто в Уральске гораздо важнее и ценнее мимолётной выгоды от продажи некачественной машины. Мы понимаем, что частному покупателю важнее всего за разумные деньги приобрести хороший транспорт, лишённый проблем любого рода и делаем всё, чтобы сделать сотрудничество безопасным для Вас.

Все авто с пробегом  перед появлением в автосалоне AltynCar проходят несколько проверок.

1. Все  автомобили с пробегом проверяются на предмет юридической чистоты. Мы гарантируем отсутствие обременений различного рода.

2. Специалисты тщательно проверяют техническое состояние машины с пробегом. Транспортные средства с серьёзными проблемами не принимаются. Незначительные, мелкие недочёты устраняются профессионалами и не побеспокоят нового владельца.

3. Когда клиент принял решение о приобретении какого-либо  автомобиля с пробегом, мы делаем всё возможное, чтобы оформление было быстрым и удобным. Мы гарантируем безопасность наличных и безналичных расчётов с автосалоном AltynCar.

Шойгу объявил расширение закупки боевых роботов

Российская армия нуждается в боевых роботах различного класса и назначения, их закупки будут увеличиваться. Об этом сообщил 9 апреля министр обороны Сергей Шойгу во время посещения производства по выпуску роботов в подмосковном Нахабине. «Мы предполагаем продолжать расширение линейки роботов, которые, безусловно, сегодня уже востребованы в войсках… Это будут тяжёлые роботы (разминирования. – «МК») и все, что касается дальнейшего развития разведчиков, роботов радиационной и химической разведки… надводных и подводных роботов», – сказал министр по итогам поездки.

Сегодня расположенное в Нахабине 766-е управление производственно-технологической комплектации выпускает комплексы разминирования «Уран-6», пожарные роботы «Уран-14» и боевые роботы «Уран-9». «Уран-6» прошли «обкатку» в боевых условиях в Сирии, а сейчас используются при разминировании в Нагорном Карабахе.

По информации Минобороны, помимо «Урана-6», создаются тяжёлые роботыразминирования. Они будут использоваться для разминирования местности отсущественно более мощных противотанковых мин. В 2022 году ожидается выпускпервых опытных образцов.Сергей Шойгу поручил повысить защиту российских военных роботов отжесткого электромагнитного излучения, а также обеспечить устойчивость работы вусловиях радиационного заражения. В частности, речь идёт об устойчивости квоздействию радиации защищённых каналов связи между пунктом управления иробототехническими комплексами.По данным Минобороны, армия скоро получит 20 ударных робототехническихкомплексов «Уран-9». В состав ударного комплекса «Уран-9» входят пунктуправления на базе машины КамАЗ и четыре огневых машины, вооруженныхавтоматической 30-мм пушкой, противотанковыми управляемыми ракетами«Атака», а также огнеметом «Шмель».Пять комплексов «Уран-9» поступят на вооружение первого подразделения сударными роботами, которое будет создано в Вооруженных силах России. Вподразделении будут отрабатывать методику боевого применения роботов с тем,чтобы потом тиражировать этот опыт в других подразделениях.

Понимание опционов на акции ваших сотрудников

Многие компании выпускают опционы на акции для своих сотрудников. При правильном использовании эти варианты могут стоить вам больших денег.

Основы опционов на акции для сотрудников

С планом опционов на акции для сотрудников вам предлагается право купить определенное количество акций компании по определенной цене, называемой ценой предоставления (также называемой ценой исполнения или ценой исполнения), в течение определенного количества лет.Взаимодействие с другими людьми

У ваших опционов будет дата перехода и срок действия. Вы не можете использовать свои опционы до даты перехода прав или после истечения срока их действия.

Ваши опционы считаются «в деньгах», когда текущая рыночная цена акций превышает цену гранта.

Вот краткое изложение терминологии, которую вы встретите в плане опционов на акции вашего сотрудника:

  • Цена гранта / цена исполнения / цена исполнения — указанная цена, по которой ваш сотрудник по опционному плану говорит, что вы можете приобрести акции
  • Дата выдачи — дата предоставления вам опциона
  • Рыночная цена — текущая цена акции
  • Дата передачи прав — дата, когда вы можете исполнить свои опционы в соответствии с условиями опционного плана вашего сотрудника
  • Дата исполнения — дата исполнения ваших опционов
  • Дата истечения — дата, к которой вы должны исполнить свои опционы, иначе они истекут

Как они работают

Чтобы понять, как работает типичный план опционов на акции для сотрудников, давайте рассмотрим пример.

Предположим, 01.01.2019 вам предоставлены опционы на акции для сотрудников, которые дают вам право купить 1000 акций Widget по цене 10,00 долларов за акцию. Вы должны сделать это до 01.01.2029. В День святого Валентина в 2024 году акции Widget достигают 20 долларов за акцию, и вы решаете использовать опционы своих сотрудников на акции:

  • Цена вашего гранта составляет 10 долларов США за акцию
  • Текущая рыночная цена составляет $ 20,00 за акцию
  • Ваша дата выпуска 01.01.2019
  • Ваша дата исполнения — 14.02.2024
  • Срок годности 01.01.2029

Чтобы реализовать свои опционы на акции, вы должны купить акции за 10 000 долларов (1000 акций x 10 долларов.00 акция). Есть несколько способов сделать это:

  • Оплата наличными — вы отправляете 10 000 долларов брокерской фирме, занимающейся транзакцией опционов, и получаете 1 000 акций Widget. Вы можете оставить 1000 акций себе или продать их.
  • Безналичное исполнение — Вы исполняете свои опционы и продаете достаточно акций, чтобы покрыть покупную цену. Брокерская фирма делает это одновременно. У вас осталось 500 акций Widget, которые вы можете оставить или продать.
  • Обмен акций — Вы отправляете сертификат на 500 акций Widget, что эквивалентно 10 000 долларов США по текущей рыночной цене, и он используется для покупки 1000 акций по цене 10 долларов США за акцию. У вас осталось в общей сложности 1000 акций Widget, которые вы можете сохранить или продать.

Типы опций

Компании выпускают своим сотрудникам опционы на акции двух типов:

  • NQs — Неквалифицированные опционы на акции
  • ISO — Опционы на поощрительные акции

К каждому типу опционов применяются разные налоговые правила.При использовании опционов на акции неквалифицированных сотрудников налоги чаще всего удерживаются из вашей выручки в то время, когда вы используете свои опционы. Это не обязательно относится к опционам на поощрительные акции. При правильном налоговом планировании вы можете минимизировать налоговые последствия реализации ваших опционов.

План опционов на акции вашего сотрудника будет иметь документ плана, в котором излагаются правила, применимые к вашим опционам. Получите копию этого плана и прочтите его или наймите специалиста по финансовому планированию, который знаком с этими типами планов, чтобы он помог вам.

При принятии решения о том, когда использовать свои возможности, необходимо учитывать множество факторов. Инвестиционный риск, налоговое планирование и волатильность рынка — вот лишь некоторые из них, но наиболее важным фактором является ваше личное финансовое положение, которое может отличаться от финансового положения вашего коллеги. Помните об этом, прежде чем следовать чьим-либо советам.

Стоит ли держать запас?

Хранение слишком большого количества акций компании считается рискованным. Когда ваш доход и большая часть вашего собственного капитала зависят от одной компании, если с компанией что-то случится, ваша будущая финансовая безопасность может оказаться под угрозой.Руководители компаний должны учитывать это при планировании и работе над диверсификацией акций компании.

Что такое гранты на компенсацию акционерного капитала в новом году

Начало нового года часто сопровождается новыми компенсационными выплатами по акциям, такими как опционы на акции, акции с ограничениями, акции с ограничениями или акции по результатам. Чтобы помочь вам получить максимальную отдачу от этих льгот, давайте рассмотрим основные сведения о наиболее распространенных грантах на акции, их налогообложении и потенциальных преимуществах каждого из них.

Основы опционов на акции

Предоставление опциона на акции дает вам право покупать акции компании по определенной цене (цене предоставления), начиная с определенной даты в будущем. После передачи ваших опционов на акции у вас есть возможность исполнить опционы по грантовой цене. Для того, чтобы это произошло и было выгодно одновременно, рыночная цена акций должна быть выше, чем цена гранта на момент исполнения. Когда это происходит, считается, что ваши варианты «в деньгах».«Чтобы реализовать свои опционы, вы покупаете акции по цене гранта и платите налоги на спред — разницу между текущей ценой акций и ценой гранта.

Неквалифицированные опционы и стимулирующие опционы на акции

Для неквалифицированных опционов период владения не требуется. Если ваши варианты в деньгах, они могут быть реализованы, как только они переходят. Спред (как описано выше) будет облагаться налогом как обычный доход. Если вы решите заниматься спортом и продавать, дальнейших налоговых последствий не будет.Однако, если вы решите использовать и держать акции, долгосрочные налоги на прирост капитала также будут применяться, если вы продаете после годового периода владения.

Опционы на поощрительные акции (ISO) предлагают льготный налоговый режим — при выполнении упражнений обычный подоходный налог не взимается. Чтобы иметь право на этот льготный налоговый режим, вы должны владеть акциями в течение двух лет с даты предоставления и одного года с даты исполнения. Если вы продадите свои акции досрочно, продажа будет рассматриваться как дисквалифицирующая продажа, опционы станут неквалифицированными, и будут уплачены налоги.

Если вы владеете акциями еще в течение одного года с момента исполнения и двух лет с момента предоставления гранта, любой прирост капитала, превышающий цену гранта, подлежит обложению налогом на долгосрочный прирост капитала. Обратите внимание, что Закон о сокращении налогов и рабочих местах увеличил как сумму освобождения от подоходного налога, так и поэтапное сокращение дохода, при котором варианты поощрительных акций не активируют альтернативный минимальный налог (AMT).

Помните, что если акции вашей компании имеют значительный потенциал роста, ваши опционы могут иметь огромную ценность. С другой стороны, ваши опционы могут истечь бесполезными, если цена акций упадет ниже цены гранта.

Ограниченные запасы (RSU) и ограниченные запасы

Акции с ограничениями и акции с ограничениями представляют собой передачу акций компании от работодателя к работнику на основе графика перехода прав. Когда RSU передают права, стоимость грантов облагается налогом как обычный доход; следовательно, зная свой график наделения правами, вы сможете оценить свой будущий доход. RSU, по сути, являются бухгалтерской записью до момента передачи прав на гранты, в то время как акции с ограниченным доступом предлагают немедленное владение при гранте. Когда предоставляется ограниченное количество акций, акции выпускаются заранее при предоставлении, но вы не владеете ими напрямую до тех пор, пока ограничения не исчезнут при передаче прав.Акции с ограниченным доступом облагаются налогом как обычный доход при передаче прав, а не при предоставлении гранта — даже если вы в основном владеете акциями при предоставлении гранта.

Чтобы потенциально снизить ваши налоговые обязательства по акциям с ограниченным доступом, вы можете сделать выбор в соответствии с разделом 83 (b) в IRS в течение 30 дней с момента предоставления. (Обратите внимание, что это доступно только в том случае, если вам предоставлены ограниченные запасы, а не RSU.) В этом случае вы платите налоги на стоимость акций при гранте, а не при исполнении. Основным преимуществом может быть уплата более низких налогов, когда цена акций ниже, чем при переходе.Вы также можете начать период владения для квалификации долгосрочного прироста капитала раньше. Однако, если цена акций компании при передаче прав намного ниже, чем при предоставлении гранта, вы не сможете вернуть уплаченные заранее налоги.

Рабочие акции

За последнее десятилетие акции по результатам деятельности стали гораздо более популярной формой компенсации акционерным капиталом, в то время как гранты на опционы на акции стали менее распространенными. Это во многом связано с волатильностью опционов по сравнению с более надежным вознаграждением, которое могут предложить акции с высокими показателями.

Акции Performance обычно предоставляются не авансом, а как часть долгосрочного плана поощрений (LTIP). Доля результатов обычно привязана к достижению конкретной будущей цели, такой как цель прибыли или общий доход акционеров по отношению к фондовому рынку.

Гранты

могут быть структурированы как вознаграждения за производственный инвентарь (PSA) или как на единицы производственного запаса (PSU). Каждая единица имеет добавленную стоимость, и при переходе права она оплачивается акциями, наличными или их комбинацией. СРП и ПП могут быть более выгодными, чем обычные акции с ограничениями, поскольку они могут предложить более 100% целевую оплату, если компания превышает свои целевые показатели эффективности.

Как видите, гранты на компенсацию долевого участия могут быть сложными, и необходимо учитывать множество факторов. Если вам нужна помощь в выборе вариантов, свяжитесь со мной, если у вас возникнут какие-либо вопросы.

Пожалуйста, не забудьте проконсультироваться с налоговым консультантом, прежде чем принимать какие-либо решения относительно ваших грантов на компенсацию акционерного капитала.

Ценные бумаги и консультационные услуги, предлагаемые через Commonwealth Financial Network®, член FINRA / SIPC, зарегистрированного инвестиционного консультанта.Услуги финансового планирования, предлагаемые Freedom Trail Financial, LLC, являются отдельными и не связаны с Содружеством. Freedom Trail Financial, LLC не предоставляет юридических или налоговых консультаций. Вам следует проконсультироваться с юристом или налоговым специалистом относительно вашей индивидуальной ситуации. В качестве зарегистрированного инвестиционного консультанта Freedom Trail Financial предлагает платные услуги финансового планирования, которые не связаны с нашими отношениями с Содружеством.

Об авторе

Беата Драгович
Основатель, финансовый советник и директор, Freedom Trail Financial, LLC

Беата Драгович — основатель Freedom Trail Financial, LLC, фирмы по управлению частным капиталом в Бостоне.Она предоставляет индивидуальные услуги по финансовому планированию и управлению инвестициями, уделяя особое внимание клиентам, работающим в сфере медико-биологических наук.

Просмотреть все MassBio News

Понимание опционов на акции, предоставляемых работодателем: Eagle Claw Capital Management

Важная информация для держателей опционов

Этот отчет поможет объяснить, как опционы на акции используются в качестве компенсации и как различать типы опционов. Вы также найдете полезную информацию о налоговых последствиях, связанных с исполнением опционов на акции, и ключевую терминологию.

Что такое опцион на акции?

Опцион на акции, предоставляемый работодателем, — это право на покупку акций компании в будущем по фиксированной цене. По мере роста стоимости акций компании растет и стоимость опциона. Предлагая преимущества, связанные с владением акциями, компания пытается согласовать финансовые цели сотрудника с целями акционеров компании.

При исполнении опциона вы покупаете акции компании непосредственно у компании.Цена гранта (также обычно называемая ценой исполнения) — это сумма, которую вы платите компании за каждую акцию. Эта цена устанавливается компанией во время предоставления опциона на акции (дата предоставления).

Когда следует рассмотреть возможность реализации своего варианта?

Вы могли бы рассмотреть возможность исполнения опциона только тогда, когда он «в деньгах». Опцион считается прибыльным, если текущая цена акций работодателя выше, чем цена гранта. Опцион считается «не при деньгах» (или «подводным»), если текущая цена акций ниже цены гранта.

Еще одним фактором, который может существенно повлиять на время выполнения ваших опционных упражнений, является график перехода.

Передача прав относится к дате, когда опционы могут быть исполнены. Установив график перехода прав, работодатель может потребовать, чтобы вы завершили период обслуживания после того, как опцион был предоставлен, прежде чем его можно будет реализовать. В результате графики наделения правами помогают стимулировать дальнейшую занятость.

График перехода прав может быть изменен таким образом, чтобы определенный процент опционов мог быть исполнен через регулярные промежутки времени в течение определенного периода.Например, обычный график перехода требует, чтобы сотрудники подождали один год с даты предоставления, прежде чем любой из опционов будет исполнен. В первую годовщину даты предоставления может быть исполнено 20% опционов. В соответствии с этим типом графика права на оставшиеся опционы будут по-прежнему передаваться по ставке 20% в год в течение следующих четырех лет, пока все опционы не будут полностью переданы.

Напротив, другой распространенный график перехода прав предусматривает, что ни один из предоставленных опционов не может быть исполнен в течение первых трех лет после даты предоставления.На третью годовщину даты предоставления все возможности немедленно становятся доступными для исполнения.

Срок действия относится к концу срока действия опциона. Опционы на акции обычно предоставляются на определенный период (срок опциона) и должны быть исполнены в течение этого периода. Обычно срок действия опциона составляет 10 лет, после чего срок действия опциона истекает. Несмотря на то, что передача прав на основе времени остается популярной, компании все чаще предоставляют акции, которые переходят при соблюдении определенных критериев эффективности.

Вы должны быть внимательны к условиям вашего опционного плана в отношении любых изменений в эти даты.Например, согласно условиям плана вашей компании, если вы уволитесь с работы, это увеличит срок действия ваших опционов. Планы обычно предоставляют всего 90 дней для исполнения любых оставшихся опционов, права на которые были переданы на дату события или до нее. Эти термины могут трактовать разные события по-разному. Например, план может предусматривать разные даты истечения срока, если ваше увольнение стало результатом увольнения, выхода на пенсию, инвалидности или смерти.

Типы опционов на акции

Опционы на акции бывают двух видов: опционы на поощрительные акции (ISO) и опционы на неквалифицированные акции (NSO).Основное различие между этими двумя типами заключается в том, как вы будете облагаться налогом.

ISO

Нет никаких налоговых последствий для вас, когда вам предоставляются сертификаты ISO, потому что в дату предоставления не происходит передача какого-либо имущества. Чтобы соответствовать требованиям ISO, опционы должны иметь цену гранта, которая не меньше стоимости акций на дату предоставления, и должен иметь срок действия опциона не более 10 лет.

Когда выполняется ISO, цена гранта становится основой ваших затрат на акции, которые вы получаете.Когда вы в конечном итоге продаете эти акции, разница между продажной ценой акций и вашей базовой стоимостью (обычно ценой гранта) представляет собой доход, который вы должны учитывать для целей налогообложения. Как обсуждается ниже, время вашей продажи или передачи этих акций имеет решающее значение для определения того, как вы будете облагаться налогом.

Несмотря на то, что при использовании ISO не возникает налогооблагаемого события, потенциальные налоговые последствия все же существуют. Разница между ценой акции на дату исполнения и стоимостью вашего опциона представляет собой налогооблагаемый спред.Если вы решите сохранить акции, полученные в результате проверки ISO, этот налогооблагаемый спрэд станет предметом преференции для целей альтернативного минимального налога (AMT) в течение календарного года, в котором происходит расчет.

Особые вопросы, связанные с ISO

Альтернативный минимальный налог (AMT)

Хотя осуществление ISO не влечет за собой немедленное налогообложение, налогооблагаемый спрэд является преференциальной статьей для AMT. Если вы владеете акциями ISO после декабря.31 года, в котором происходит исполнение опциона, этот пункт предпочтения будет включен как часть вашего расчета AMT для каждой акции, которую вы продолжаете держать. Если вы продаете акции в следующем календарном году, но до выполнения требований владения, вы можете создать сценарий, в котором тот же налогооблагаемый спред приводит к обязательствам AMT в год исполнения и обычному доходу в следующем году.

Если у вас есть крупные гранты ISO, тщательно спланируйте их, чтобы избежать накопления слишком большого количества опционов для реализации в течение одного года.Проконсультируйтесь со своим налоговым консультантом, чтобы определить, может ли AMT повлиять на вас, и как помочь вам спланировать мероприятия ISO. Тщательное планирование может помочь ограничить вашу подверженность AMT.

100000 $ правило

График передачи особенно важен в отношении грантов ISO. Когда компания предоставляет ISO, совокупная стоимость всех акций, которые могут быть реализованы в первый раз (т. Е. Передаваться) в течение одного календарного года, не может превышать 100000 долларов. Стоимость измеряется стоимостью акций на дату предоставления.Если стоимость передаваемых акций превышает 100 000 долларов, избыточная часть не будет обработана ISO и будет облагаться налогом так же, как и НСУ.

Когда вы продаете запасы, полученные в результате упражнений ISO, время этой продажи становится критическим. Пока вы держите акции в течение необходимого периода владения — по крайней мере, один год с даты исполнения и два года с даты предоставления — вся разница между продажной ценой акций и вашей базой затрат будет облагаться налогом как долгосрочный прирост капитала.Чем больше разница между ставкой налога на долгосрочный прирост капитала и вашей предельной ставкой налога, тем более привлекательной становится ISO.

Если вы не сохраняете акции в течение необходимого периода владения (как определено выше), вы не имеете права на получение долгосрочного налога на прирост капитала. Это называется «дисквалифицирующим положением».

Если вы «дисквалифицируете» свои акции ISO, вы будете облагаться налогом так же, как и с NSO, о чем будет сказано ниже. Налогооблагаемый спрэд, создаваемый при исполнении опционов (цена акций за вычетом цены гранта), будет облагаться налогом как обычный доход на основе предельных налоговых ставок.Если акции выросли в цене после даты исполнения, это повышение будет облагаться налогом как краткосрочный прирост капитала. Таблица на следующей странице содержит параллельное сравнение с подробным описанием различий в налоговом режиме для ISO, которые удовлетворяют сроку владения, и тех, которые проданы в дисквалифицирующем распоряжении.

Типичный налоговый режим ISO1, который выполнил требуемый период владения

Дата предоставления: 15 июня 2015
Количество опций: 1 000
Цена гранта: $ 10
Цена акции при исполнении: $ 25
долларов
На учениях (15 июня 2016 г.)
Платеж компании: 1 000 x 10 долл. США = 10 000 долл. США
Доли получателя опциона: 1 000
Основа затрат: 10 долларов за акцию
Налогооблагаемый спред: (25–10 долларов) = 152
При продаже акций, происходящей 16 июня 2017 г. или после этой даты
Цена продажи: $ 35
Основа затрат: $ 10
Прирост долгосрочного капитала: $ 253

Типичный налоговый режим того же стандарта ISO1 при дисквалификации

Дата предоставления: 15 июня 2015
Количество опций: 1 000
Цена гранта: $ 10
Цена акции при исполнении: $ 25
долларов
На учениях (15 июня 2016 г.)
Платеж компании: 1 000 x 10 долл. США = 10 000 долл. США
Доли получателя опциона: 1 000
Основа затрат: 10 долларов за акцию
Налогооблагаемый спред: (25–10 долларов) = 152
При продаже акций, происходящей 15 июня 2017 г. или ранее
Цена продажи: $ 35
Основа затрат: $ 254
Обычный доход: 15 долларов за акцию
Прирост краткосрочного капитала: $ 105

1 Эти гипотетические примеры предназначены для иллюстрации эффектов определенных стратегий планирования, основанных на заявленных допущениях.Описанные стратегии могут подходить или не подходить для вашей конкретной ситуации. Прежде чем реализовывать какую-либо стратегию, вам следует посоветоваться с налоговыми и юридическими консультантами. Никаких гарантий конкретных результатов не дается.

2 привилегированная позиция AMT (на акцию) v

3 Поскольку эта продажа произошла более чем через два года после предоставления опционов и через один год и один день после исполнения опционов, требование о сроке владения было соблюдено. Таким образом, эта сделка соответствовала условиям долгосрочного прироста капитала.

4 Поскольку оба теста на соответствие требованию периода ожидания не были выполнены, статус ISO аннулируется. Когда вы продаете, цена акции при исполнении (25 долларов) становится базой для затрат, потому что вы обязаны платить обычный подоходный налог, исходя из налогооблагаемого спреда на дату исполнения (15 долларов), и вы заплатили цену гранта (10 долларов).

5 Поскольку вы не владели акциями в течение как минимум одного года и одного дня после исполнения, прирост капитала является краткосрочным приростом капитала, который в настоящее время облагается налогом по предельным ставкам.

Еще одна важная особенность, связанная с ISO, — это необходимость постоянных отношений с работодателем. Если вам были предоставлены сертификаты ISO и вы уволены, ваши сотрудники ISO будут иметь право на получение долгосрочного налога на прирост капитала в течение 90 дней после даты увольнения. Через 90 дней ваши ISO могут истечь, или они могут быть преобразованы в налоговый режим NSO. Поэтому вам следует внимательно ознакомиться с условиями вашего опционного соглашения и плана акций, чтобы определить, как будут рассматриваться опционы в случае вашего увольнения, добровольного увольнения, выхода на пенсию, потери трудоспособности или смерти.

ОПС

ОПС являются более распространенным типом опционов, предоставляемых компаниями. Как и в случае с ISO, при предоставлении NSO не создается налогооблагаемое событие. В отличие от ISO, налогооблагаемое событие происходит, когда вы используете NSO. Это налогообложение происходит независимо от того, продаете ли вы полученные акции немедленно или продолжаете удерживать их после исполнения.

При исполнении НСУ вы должны признать обычный доход, равный налогооблагаемому спреду (цена акций на дату исполнения за вычетом цены гранта).Этот доход будет считаться компенсационным доходом, выплаченным вам, и будет включен в вашу форму W-2. Эта компенсация будет облагаться подоходным налогом, а также налогом на заработную плату. * (См. «Планирование удержания налогов» на стр. 7.) После того, как НСО будут задействованы, ваша основа затрат на акции будет равна цене акций в процессе исполнения. Дата. Если вы решите удерживать акции после выполнения упражнения, эта основа затрат будет иметь решающее значение для расчета ваших будущих прибылей или убытков, когда вы в конечном итоге избавитесь от акций.

Когда вы продаете акции, вы признаете прирост капитала или убыток, равный разнице между вашей базовой стоимостью (цена акций при исполнении) и ценой, по которой вы продаете акции. Если вы продаете в течение одного года с даты исполнения, прирост капитала или убыток будут краткосрочными. Если вы продадите акции более чем через год после даты исполнения, это приведет к долгосрочному приросту капитала или убытку.

Используя те же факты, что и в нашем примере ISO на странице 4 (1000 опционов, цена гранта 10 долларов, цена акции 25 долларов на дату исполнения), когда вы осуществляете свои НСО, вы должны признать 15 долларов на акцию в качестве обычного дохода (всего 15000 долларов).В зависимости от того, как долго вы держите акции после исполнения, вы должны признать краткосрочный или долгосрочный прирост капитала по любой цене продажи, превышающей 25 долларов за акцию (ваша основа стоимости).

* FICA (до размера заработной платы FICA) и Medicare

† Этот гипотетический пример разработан, чтобы проиллюстрировать эффекты определенных стратегий планирования, основанных на заявленных предположениях. Описанная стратегия может подходить или не подходить для вашей конкретной ситуации.Прежде чем реализовывать какую-либо стратегию, вам следует посоветоваться с налоговыми и юридическими консультантами. Никаких гарантий конкретных результатов не дается.

Финансирование вашего упражнения по опциону на акции

Самый простой способ реализовать свой опцион — это денежное исполнение; то есть вы просто выписываете компании чек на сумму покупки (цена гранта, умноженная на количество исполняемых опционов) в дополнение к любым применимым налогам. Однако собрать деньги для оплаты этой покупной цены может быть сложно.

Если у вас нет наличных денег для финансирования исполнения опционов или вы не хотите использовать свои денежные резервы для реализации своих опционов, существуют другие стратегии, которые могут быть доступны в зависимости от вашей ситуации.

«Безналичные» опционы на акции очень популярны. Использование безналичных опционов на акции позволяет вам реализовывать свои опционы без привлечения больших сумм наличности и нарушения существующего портфеля или денежных резервов. Используя безналичный опцион на акции, вы можете либо продать все акции немедленно, либо удержать часть для потенциального будущего повышения.Как только вы определите, сколько акций вы хотите продать, ваш финансовый специалист разместит сделку по продаже ваших акций на открытом рынке еще до того, как акции будут доставлены вашей компанией. Когда заказ выполняется, наша фирма авансирует необходимые средства для оплаты затрат на исполнение и любых налоговых удержаний, которые требует компания. Затем мы работаем с вашей компанией, чтобы гарантировать, что акции будут доставлены нашей фирме, а чистые акции или чистая выручка будут доступны вам.

Обратитесь к своему финансовому специалисту, который поможет вам воспользоваться программой упражнений на безналичный опцион на акции.Он или она уведомит вашу компанию о вашем намерении осуществить через нашу фирму и проверит, что ваши варианты доступны и готовы к исполнению.

Планирование удержания налогов

Ваш работодатель будет указывать в форме W-2 обычный доход, который вы должны признать в том году, когда выполняете свои обязанности в ОПС. Как и в случае любой другой компенсации, ваш работодатель, как правило, удерживает федеральный подоходный налог (по той же ставке, что и налог на бонусную компенсацию — в настоящее время 25%), налоги на трудоустройство (социальное обеспечение и медицинское обслуживание, которые могут достигать 8.55% в зависимости от другой выплачиваемой вам компенсации), а также любого другого применимого государственного или местного подоходного налога. Большинство работодателей требуют, чтобы вы перечислили все необходимые налоговые удержания вместе с суммой, которую вы платите, чтобы воспользоваться своим вариантом. Поскольку это увеличивает потребность в денежных средствах, вам следует учитывать удерживаемые налоги при планировании денежных средств. Обязательно проконсультируйтесь со своим налоговым консультантом перед тем, как использовать опционы на акции, чтобы определить дополнительные налоги, которые вы должны заплатить.

Распространенным вариантом исполнения безналичных опционов на акции является стратегия, известная как «продать с покрытием».«Используя эту стратегию, ваш финансовый специалист будет продавать только те акции, которые необходимы для финансирования затрат на исполнение и налогов, связанных с исполнением того количества опционов, которые вы хотите исполнить. Вы продолжаете держать опционные акции сверх тех, которые необходимы для оплаты всех затрат на исполнение. В результате учения финансируются за счет собственных средств.

Обмен акций — еще один метод финансирования. Если план опционов вашего работодателя содержит функцию обмена акциями и вы уже владеете акциями компании, вам может быть разрешено обменять свои существующие акции обратно в компанию, чтобы заплатить цену гранта за исполнимые опционы.Цена акций, которые вы отдаете, будет определять, сколько опционов вы можете использовать. См. Пример ниже.

Налоговые последствия обмена акций

В целом, лучше провести обмен акциями с ISO из-за предоставленного вам налогового режима, если вы можете держать акции более одного года после обмена. Преимущество обмена акциями заключается в том, что вы избегаете уплаты налога на прирост капитала по акциям, которые вы передаете.Но вы также должны понимать, что, поменяв существующие акции на акции опционов, вы получите меньше акций, чем если бы вы просто купили опционы сразу.

В приведенном примере вы обмениваете акции для исполнения ISO, и ваш период владения начнется заново для всех 1000 акций. Любое отчуждение до этой даты приведет к дисквалификации (для акций ISO). Если вы обмениваете акции в рамках НСО, у акций разные периоды владения. Некоторые акции будут иметь переходящий период владения, а другие будут иметь период владения, который начнется после обмена.Если вы не соблюдаете требования к периоду владения, продажа акций приведет к налогообложению краткосрочного прироста капитала.

Последствия обмена акциями для налоговой политики и политики компании могут быть сложными. Если вы рассматриваете стратегию обмена акциями, вам следует проконсультироваться со своим налоговым консультантом, а также с консультантом или консультантом по льготам вашей компании, чтобы обеспечить соблюдение политик компании, которые различаются.

Также могут быть доступны маржинальные ссуды

для финансирования ваших опционных операций.Используя эту стратегию, вы занимаетесь у нашей фирмы необходимыми средствами для покрытия расходов на осуществление и налогов, связанных с вашими инвестициями. Акции, полученные в результате исполнения опциона, затем переводятся на ваш счет и служат в качестве обеспечения по непогашенной ссуде до ее погашения. Сумма, которую вы можете взять в долг, регулируется и зависит от стоимости ваших средств на счете. Из-за риска это не следует рассматривать как долгосрочную стратегию и может не подходить для всех инвесторов.Кроме того, вы должны проверить торговую политику своей компании, чтобы убедиться, что маржинальный заем разрешен.

Налогообложение и основа стоимости опционов на акции и SAR

Налогообложение Дата покупки для целей налогообложения Базовая стоимость на акцию
Варианты акций
НСО Обычный подоходный налог на прибыль Дата исполнения Справедливая рыночная стоимость при исполнении
ISO Н / Д (элемент предпочтения AMT) Дата исполнения Цена исполнения Дисквалифицирующее решение: Цена исполнения + обычный доход
Права на выкуп акций
SAR с расчетами по запасам Обычный подоходный налог на прибыль Дата исполнения Дата исполнения
SAR с наличным расчетом Обычный подоходный налог на прибыль НЕТ НЕТ

Понимание права на повышение стоимости акций (SAR)

SAR дают вам возможность запросить повышение стоимости акций с даты предоставления до даты, когда вы решите исполнить свои SAR.Это значение равно разнице между ценой гранта SAR и ценой акций эмитента на дату исполнения.

Поступления от учений SAR могут быть выплачены наличными или акциями. Стоимость (прирост), созданная при исполнении, будет включена в ваш W-2 как обычный налогооблагаемый доход, и налоги должны быть уплачены до того, как исполнение будет произведено денежными средствами или чистыми акциями. Если SAR рассчитываются по акциям, цена акций на дату исполнения становится стоимостной основой полученных чистых акций.Как и в случае любой другой компенсации, ваш работодатель, как правило, удерживает федеральный подоходный налог, налоги на трудоустройство (Социальное обеспечение и Медикэр) и любой другой применимый государственный или местный подоходный налог.

Стратегии, которые вы бы использовали с SAR, очень похожи на стратегии, которые вы бы рассмотрели с опционом на акции, предоставленным работодателем. Вы можете рассмотреть возможность проведения SAR только в том случае, если он «при деньгах», что означает, что текущая цена акций эмитента выше, чем разрешенная цена SAR.Подобно опциону на акции, предоставленному работодателем, SAR имеют цену гранта, график перехода прав и дату истечения срока действия.

В отличие от опциона на акции, предоставленного работодателем, вам не требуется авансовый платеж для выполнения ваших SAR. Вы получите оцененную стоимость SAR, превышающую цену гранта во время осуществления. Чтобы использовать SAR, вам нужно будет уведомить свою компанию о своем желании заниматься в соответствии с процессом, изложенным в вашем плане запасов или соглашении. Поскольку для осуществления SAR не нужно продавать акции на рынке, акционеры компании получают меньшее разводнение.По этой причине компании SAR могут по-прежнему оставаться предпочтительным вложением капитала.

Получение максимальной выгоды от ваших опционов на акции

Из-за различных требований к денежным средствам и налоговых последствий, связанных с ISO и NSO, внимательно подумайте, когда вам следует использовать свои опционы, и разработайте стратегию исполнения опционов, которая работает для вас. Вам следует включить своего финансового специалиста в свою команду юридических и налоговых консультантов, чтобы разработать стратегию упражнений, которая будет способствовать реализации вашего общего финансового плана.

Объедините свои знания о своей компании, знания финансового профессионала о рыночных условиях и любых других факторах, которые могут повлиять на торговые модели ваших акций. Учитывайте оценку налоговым консультантом вашей налоговой ситуации и то, как исполнение ваших возможностей повлияет на ваши текущие и будущие налоговые обязательства. После того, как вы оценили эти релевантные факторы, вы можете приступить к достижению своих целей с помощью хорошо спланированного упражнения и / или стратегии продаж.

Глоссарий

Альтернативный минимальный налог (AMT): специальный налог, изначально предназначенный для того, чтобы состоятельные люди не могли использовать определенные стратегии для уклонения от уплаты подоходного налога.Сегодня многие налогоплательщики из среднего класса попадают под действие AMT. Исполняющие ISO могут сгенерировать элемент предпочтения AMT, равный разнице между ценой опциона и стоимостью акции на дату исполнения.

Прирост или убыток капитала: разница между стоимостью работника и рыночной стоимостью акций на день продажи ценной бумаги. Прирост (или убыток) капитала является краткосрочным, если сотрудник владеет ценной бумагой в течение одного года или меньше, и долгосрочным, если он или она владеет ценной бумагой более одного года.

Комиссия: Комиссия, взимаемая финансовым учреждением за выполнение транзакции.

Базовая стоимость: для НСУ — стоимость акций на дату исполнения. Для ISO — цена гранта, выплачиваемая при исполнении опционов (если не дисквалифицирована).

Дисквалифицирующее распоряжение: Продажа или иное отчуждение акций, приобретенных посредством процедуры ISO, до выполнения требования владения.

Дата исполнения: дата исполнения опционов на покупку акций по цене предоставления.

Цена исполнения: см. «Стоимость гранта».

Дата предоставления: дата предоставления опционов на акции получателю.

Цена гранта: Цена, которую сотрудник должен заплатить компании за акции, приобретенные при исполнении опционов. Цена гранта устанавливается на дату предоставления. Также называется ценой опциона, ценой исполнения или ценой исполнения.

Опцион на поощрительные акции (ISO): Тип опционов на акции, на которые распространяется особый налоговый режим. Использование ISO не создает налогооблагаемого дохода; однако это может увеличить вероятность того, что сотрудник будет подлежать AMT.

В деньгах: фраза, используемая для описания опционов на акции всякий раз, когда рыночная цена базовой акции поднимается выше цены предоставления.

Маржинальный заем: заем, который позволяет физическому лицу приобретать акции и брать в долг до половины их рыночной стоимости у брокерской фирмы. Использование этой стратегии сопряжено со значительным риском.

Рыночная цена или стоимость: текущая цена акций публичной компании, определенная на фондовом рынке.

Неквалифицированный опцион на акции (NSO): Тип опциона на акции, который облагается обычным налогом на прибыль при исполнении, независимо от того, продаются акции или удерживаются.

Цена опциона: см. «Цена гранта».

Без денег: фраза, используемая для описания опционов на акции, когда рыночная цена базовой акции ниже цены предоставления.

Дата расчетов: дата, до которой денежные средства (для покупателя) или акции (для продавца) должны быть доставлены брокерской фирме для завершения сделки с ценными бумагами.

Спред: разница между ценой предоставления и стоимостью акций на дату исполнения.

Опцион на акции: право, которое выпускает компания, дает получателю возможность приобрести определенное количество акций компании по определенной цене в течение определенного периода. Соглашение об опционах на акции: документ, в котором излагаются условия опционов, выдаваемых сотрудникам. Он включает в себя тип и количество предоставленных опционов, график перехода прав, дату истечения срока и альтернативы финансирования.

Обмен акций: функция, которая позволяет держателю опциона отказаться от акций компании, которыми он владеет, чтобы покрыть причитающуюся сумму на дату исполнения.

Начальная цена: см. «Грантовая цена».

Биржевой символ: уникальный идентификационный символ, присваиваемый корпорации, акции которой торгуются на фондовой бирже или Nasdaq. Подводные варианты: см. «Без денег».

Передача прав: График, требующий, чтобы после предоставления опциона прошел определенный период времени, прежде чем он может быть исполнен.

Эта публикация предназначена для предоставления точной и достоверной информации относительно рассматриваемого предмета.Он предоставляется при том понимании, что наша фирма не занимается оказанием юридических, бухгалтерских или налоговых услуг. Если требуется консультация по налоговым или юридическим вопросам, следует обратиться за помощью к компетентному специалисту.

По мнению нашей фирмы, инвестиционные решения должны основываться на инвестиционной ценности, а не исключительно на налоговых соображениях. Однако влияние налогов является решающим фактором в достижении желаемой прибыли после уплаты налогов на ваши инвестиции.

Предоставленная информация основана на внутренних и внешних источниках, которые считаются надежными; однако точность информации не гарантируется.

Конкретные вопросы о налогах, связанных с вашей ситуацией, следует направлять своему налоговому консультанту.

Скачать Статью

Капитал 101 Часть 2: Страйки опционов на акции

Эта статья является второй частью нашей серии статей об основах опционов на акции для стартапов. Вот часть 1 и часть 3 . Следуйте за нами в Twitter @cartainc для получения дополнительных образовательных материалов.

Часть 2: Цена исполнения и разводнение

Когда компания предлагает вам опционы на акции, вы надеетесь продать их дороже, чем вы за них заплатили.Если вы когда-нибудь задумывались, что определяет эти цены и как определить, сколько могут стоить ваши варианты, мы поможем вам. Здесь мы рассмотрим:

1. Цена исполнения (цена, которую вы платите при покупке акций)

2. Как опционы на акции со временем растут в цене

3. Разводнение акций (как количество выпущенных акций влияет на долю вашей компании)


Цены исполнения опционов на акции

Помните: опционы на акции — это право на покупку определенного количества акций компании по фиксированной цене, обычно называемой ценой исполнения, ценой предоставления или ценой исполнения.В этом примере цена исполнения вашего опциона на акции составляет 1 доллар за акцию.

Чтобы определить цену в 1 доллар, Meetly (наша компания-пример) должна была определить ее справедливую рыночную стоимость (FMV). Для частных компаний FMV — это, по сути, то, какой была бы цена, если бы акции торговались публично на открытом рынке. Цена исполнения вашего опциона на акции обычно равна FMV акций компании в день предоставления опциона.

Публичным компаниям легко определить свою страйк-цену: все, что им нужно сделать, это посмотреть, по какой цене в настоящее время торгуются акции.Это цена, которую люди готовы платить на открытом рынке. Если Facebook, например, торгуется по 180 долларов за акцию, их FMV в этот день составит 180 долларов.

Если мы попытаемся найти Meetly на брокерской онлайн-платформе, мы ничего не найдем — и не только потому, что мы создали компанию. Как и все стартапы, Meetly является частной компанией, и ее акции нельзя торговать публично до IPO или другого публичного листинга акций компании на бирже.

Для определения справедливой рыночной стоимости своих обыкновенных акций частные компании обычно используют независимого поставщика услуг оценки 409A, такого как Carta.Это может помочь защитить их от дорогостоящих проверок, а их сотрудников — от значительных штрафов.

Как опционы на акции увеличивают стоимость

Опционы на акции «при деньгах»

На графике выше синяя линия представляет вашу страйк-цену. Цена исполнения со временем не меняется, потому что это фиксированная цена. Желтая линия — это цена акций Meetly (или FMV). Сейчас эти цены такие же. Если вы решите воспользоваться своими опционами и купить акции, вам придется заплатить 1 доллар, чтобы получить 1 доллар взамен.В этой ситуации ваши варианты считаются прибыльными.

Опционы на акции «в деньгах»

Когда стоимость акции увеличивается, разница между FMV и ценой исполнения называется « спред ». Это базовая стоимость акций. Когда спред положительный, ваши опционы считаются «при деньгах».

Если вы покупаете по цене исполнения 1 доллар и продаете, когда Meetly FMV составляет 5 долларов, ваш спред составит 4 доллара (на акцию).

Варианты подводного приклада

К сожалению, у стартапов не всегда все идет хорошо.

Если FMV Meetly упадет до 0,75 доллара, ваш спред станет отрицательным, и ваши варианты будут «под водой». Поскольку вам придется заплатить 1 доллар, чтобы получить взамен 0,75 доллара, вы решаете не использовать свои возможности. (Meetly может изменить цену опционов или заменить бесполезные опционы новыми с другой страйк-ценой.)

Базовое разведение

Разводнение акций — это когда компания выпускает дополнительные акции и впоследствии уменьшает долю компании, которой владеете вы (и другие акционеры).Обычно это происходит, когда компания собирает деньги.

Когда вы получили опционы от Meetly, у них было 5 000 акций в обращении. Другими словами, они выпустили в общей сложности 5 000 акций для всех своих акционеров.

Это означает, что ваши 100 акций представляют 2% собственности компании:

100/5 000 = 2%.

Год спустя Meetly решает привлечь еще один раунд финансирования. Он создает 2 000 новых акций для выпуска новым инвесторам.

Пока вы все еще владеете 100 акциями, новые акции снижают вашу долю владения.Ваши 100 акций, разделенные на новую сумму (7000), равняются 1,4%. Влияние увеличения количества акций в обращении на вашу долю собственности называется разводнением акций .

Теперь давайте посмотрим, сколько были / стоят ваши акции до и после прихода новых инвесторов.

Перед новым раундом финансирования Meetly была оценена в 100 миллионов долларов, так что ваша 2% -ная доля стоила 2 миллиона долларов. После нового сбора средств стоимость акций Meetly увеличивается до 120 миллионов долларов.

В приведенном выше примере ваш 1.67% от 120 миллионов долларов по-прежнему равняется 2 миллионам долларов. Несмотря на то, что ваш процент владения был уменьшен, ценность ваших опционов осталась прежней. По сути, у вас есть меньший кусок большого пирога.

Вот краткое описание того, что мы рассмотрели:

  1. Мы определили страйк. Это фиксированная цена, которую вы платите за покупку одной акции.
  2. Мы обсудили экономическую ценность ваших опционов, которая в основном представляет собой спред между вашей страйк-ценой и FMV обыкновенных акций компании.
  3. Мы объяснили разводнение или то, как ваша доля владения может измениться, если компания выпустит больше акций для других акционеров.

Это три вещи, которые вы должны учитывать при определении стоимости ваших опционов. В третьей части мы рассмотрим исполнение опционов и налоговые последствия.

Читать «Капитал 101: Часть 3»

Читать «Капитал 101: Часть 1»

Особая благодарность Алексу Фарману за написание первой версии этой статьи.


РАСКРЫТИЕ ИНФОРМАЦИИ: Настоящее сообщение отправлено от имени eShares Inc., d / b / a Carta, Inc. («Carta»). Это сообщение не следует рассматривать как юридическую, финансовую или налоговую консультацию и предназначено только для информационных целей. Это сообщение не предназначено как рекомендация, предложение или ходатайство о покупке или продаже каких-либо ценных бумаг. Carta не несет никакой ответственности за использование информации, содержащейся в данном документе.

Понимание планов компенсации запасов | Часть II: Опционы на акции Джейсона Уиллера

Эту статью предоставил советник по благосостоянию Джон Захари.

Эта статья является частью II серии статей о планах компенсации по акциям. В части I обсуждались единицы с ограниченным запасом, и ее можно найти здесь. В дополнение к этим статьям в ближайшие недели Pathfinder Wealth Consulting проведет специальный веб-семинар на эту тему. Для получения дополнительной информации о мероприятии, пожалуйста, напишите по электронной почте [электронная почта защищена] .

Планы опционов на акции по названию дают вам «опцион» на покупку акций компании по заранее определенной цене, известной как грант , цена исполнения или страйк.Компания предоставит сотруднику определенное количество акций в соответствии с графиком перехода прав. Поскольку график перехода прав выполняется, как правило, в течение нескольких лет, работник имеет право « исполнить » опционов, что означает, что он может приобрести акции по заранее определенной цене.

Если рыночная цена выше цены гранта , акции считаются подлежащими исполнению и « деньгами ».

Если рыночная цена ниже цены гранта, акции считаются «не при деньгах» и фактически обесцениваются до тех пор, пока рыночная цена не превысит цену гранта.

Кроме того, существует дата истечения срока действия , что означает, что если ваши опционы на акции истекают до того, как вы их исполнили, или если рыночная цена акций никогда не превышает вашу цену предоставления, ваши опционы на акции истекают бесполезно.

Существует два разных типа опционов на акции, что является важным различием, поскольку налоговые последствия сильно различаются между этими двумя типами.

Опционы на поощрительные акции (ISO) не облагаются налогом при исполнении, а при продаже прибыль облагается налогом по ставке прироста капитала, а не по обычным ставкам дохода (которые обычно выше).Однако для ISO требуется период перехода прав не менее двух лет, и они должны удерживаться более одного года после перехода, прежде чем их можно будет продать. ISO обычно вознаграждаются только высшему руководству и высоко оцененным сотрудникам, и, следовательно, тем, кто обычно имеет доход, покрывающий их образ жизни, и может позволить себе подождать, прежде чем продать.

Опционы на неквалифицированные акции (НСО) , с другой стороны, облагаются налогом как обычный доход сразу после их исполнения, исходя из разницы между рыночной ценой и ценой предоставления.Если акции удерживаются не менее одного года, любой прирост капитала от будущих продаж будет облагаться налогом по ставке долгосрочного прироста капитала. Любой прирост капитала от акций, проданных до периода владения в один год, будет облагаться налогом по обычным ставкам подоходного налога (т. Е. Ставкам краткосрочного прироста капитала).

Вот пример: сотрудник получает грант NSO, состоящий из 1000 акций XYZ с ценой гранта 15 долларов за акцию. Акции будут переходить поровну в течение четырех лет, начиная с первой годовщины предоставления гранта.Через год после годовщины получения гранта у сотрудника будет 250 опционов на акции. Если в это время цена акций составляет 10 долларов, то опционы «не при деньгах», поскольку они ниже цены гранта в 15 долларов. Однако, если цена акции составляет 20 долларов, то акции «в деньгах» и могут быть реализованы. Чтобы воспользоваться опционом, сотрудник покупает 250 акций по цене гранта в 15 долларов за акцию (3750 долларов) и получает 250 акций на сумму 5000 долларов (250 акций по цене 20 долларов за акцию).

Поскольку это неквалифицированный опцион на акции, во время исполнения сотрудник облагается налогом на разницу между рыночной ценой (20 долларов США) и ценой гранта (15 долларов США).Таким образом, работник будет платить обычный подоходный налог в размере 1250 долларов (5000 — 3750 долларов). Их базовая стоимость акций будет составлять 20 долларов за акцию (или 5000 долларов). Часто люди видят общую стоимость опционов на акции, не понимая, что они только выиграют от разницы (1250 долларов против 5000).

Если сотрудник владеет акциями и продает все 250 только через 6 месяцев , когда цена акций выросла до 30 долларов за акцию, сотрудник получит краткосрочный прирост капитала в размере 2500 долларов (10 долларов на акцию x 250 акций) .Но если сотрудник ждет и продает все 250 акций через 12 месяцев или позже с даты передачи прав, когда цена акций составляет 30 долларов за акцию, у сотрудника все равно будет прирост капитала в размере 2500 долларов, но он будет облагаться налогом по более низкой длинной позиции. -срочная ставка прироста капитала.

Другой вариант, который следует рассмотреть, — это «безналичный расчет», при котором сотрудник «занимает» деньги для покупки акций, сразу же продавая достаточно для погашения ссуды. Это полезно, если у сотрудника нет денежных средств для покупки принадлежащих ему акций.

Это всего лишь несколько примеров сложной темы, и, к сожалению, следствием непонимания тонкостей этих планов могут быть большие налоговые последствия. Но здесь мы можем помочь. В Pathfinder все наши консультанты по благосостоянию получили сертификат CERTIFIED FINANCIAL PLANNER TM и являются специалистами по планам компенсации акций. Мы можем помочь вам проложить путь для вашей финансовой жизни, включая акции вашей компании. Позвоните нам по телефону 910.793.0616 или зарегистрируйтесь для участия в нашем предстоящем веб-семинаре по электронной почте [электронная почта защищена].

Джон Захари — советник по вопросам благосостояния в Pathfinder Wealth Consulting. Pathfinder специализируется на комплексных услугах по финансовому, имущественному и налоговому планированию, управлению инвестициями и управлению рисками (страхованию) для владельцев бизнеса и успешных руководителей. Консультационные услуги, предлагаемые через Commonwealth Financial Network®, зарегистрированного инвестиционного консультанта. Чтобы узнать больше о Pathfinder Wealth Consulting, посетите www.pwcpath.com . С Джоном можно связаться по телефону [электронная почта защищена] или 910-793-0616.

Исполняемые опционы на акции — Fidelity

Исполнение опциона на акции означает покупку обыкновенных акций эмитента по цене, установленной опционом (цена предоставления), независимо от цены акции на момент исполнения опциона. См. Раздел «Об опционах на акции» для получения дополнительной информации.

Совет. Использование опционов на акции — сложная, а иногда и сложная сделка. Налоговые последствия могут сильно различаться — обязательно проконсультируйтесь с налоговым консультантом, прежде чем использовать свои опционы на акции.

Варианты исполнения опционов на акции

Обычно у вас есть несколько вариантов, когда вы реализуете свои опционы на акции с правом собственности:

Держите ваши опционы на акции

Если вы полагаете, что цена акции со временем вырастет, вы можете воспользоваться долгосрочным характером опциона и подождать, чтобы исполнить их, пока рыночная цена акций эмитента не превысит вашу цену гранта, и вы почувствуете, что готовы использовать свои опционы на акции. Просто помните, что опционы на акции истекают через некоторое время.Опционы на акции не имеют ценности после истечения срока их действия.

Преимущества этого подхода:

  • вы отложите любые налоговые последствия до тех пор, пока не воспользуетесь своими опционами на акции, а
  • потенциальное повышение курса акций, тем самым увеличивая прибыль, когда вы их реализуете.

Верх

Инициировать транзакцию «Исполнение и удержание» (наличные в обмен на акции)

Используйте свои опционы на акции, чтобы купить акции вашей компании, а затем удерживать их.В зависимости от типа опциона вам может потребоваться внести наличные или занять маржу, используя другие ценные бумаги на вашем счете Fidelity в качестве обеспечения для оплаты стоимости опциона, брокерских комиссий и любых сборов и налогов (если вы одобрены для получения маржи).

Преимущества этого подхода:

  • преимущества владения акциями вашей компании (включая дивиденды)
  • потенциальное повышение цены обыкновенных акций вашей компании.

Верх

Инициировать транзакцию исполнения и продажи до покрытия

Используйте свои опционы на акции, чтобы купить акции вашей компании, а затем продать ровно столько акций компании (одновременно), чтобы покрыть стоимость опциона на акции, налоги, а также брокерские комиссии и сборы.Поступления, которые вы получите от сделки по исполнению и продаже для покрытия, будут акциями. Вы можете получить оставшуюся сумму наличными.

Преимущества этого подхода:

  • преимущества владения акциями вашей компании (включая дивиденды)
  • потенциальное повышение цены обыкновенных акций вашей компании.
  • возможность покрывать стоимость опционов на акции, налоги, брокерские комиссии и любые сборы за счет выручки от продажи.

Верх

Инициировать транзакцию исполнения и продажи (безналичный расчет)

С помощью этой транзакции, которая доступна только в Fidelity, если ваш план опционов на акции управляется Fidelity, вы можете использовать свой опцион на покупку акций вашей компании и одновременно продать приобретенные акции без использования собственных денежных средств.

Выручка, которую вы получаете от сделки по исполнению и продаже, равна справедливой рыночной стоимости акций за вычетом цены гранта и требуемого удержания налогов, брокерской комиссии и любых сборов (ваша прибыль).

Преимущества этого подхода:

  • денежные средства (выручка от исполнения)
  • возможность использовать вырученные средства для диверсификации инвестиций в ваш портфель через сопутствующий счет Fidelity Account.

Совет: знайте дату истечения срока действия ваших опционов на акции. По истечении срока их действия они теряют ценность.

Верх

Пример реализации стимулирующего опциона на акции

Дисквалифицирующее решение — Акции, проданные до установленного периода ожидания

  • Кол-во опций: 100
  • Стоимость гранта: $ 10
  • Справедливая рыночная стоимость на момент исполнения: 50 долларов
  • Справедливая рыночная стоимость продажи: $ 70
  • Тип сделки: исполнение и удержание $ 50

Когда 1 января переходят ваши опционы на акции, вы решаете реализовать свои акции.Цена акции — 50 долларов. Ваши опционы на акции стоят 1000 долларов (100 опционов на акции x 10 долларов США). Вы платите своему работодателю стоимость опциона на акции (1000 долларов США) и получаете 100 акций на свой брокерский счет. 1 июня цена акции — 70 долларов. Вы продаете свои 100 акций по текущей рыночной стоимости.

Когда вы продаете акции, полученные в результате сделки с опционом на акции, вы должны:

  • Сообщите своему работодателю (это приведет к дисквалификации)
  • Уплатить обычный подоходный налог с разницы между ценой гранта (10 долларов США) и полной рыночной стоимостью на момент исполнения (50 долларов США).В этом примере 40 долларов за акцию или 4000 долларов.
  • Уплатить налог на прирост капитала в размере разницы между полной рыночной стоимостью на момент исполнения (50 долларов США) и продажной ценой (70 долларов США). В этом примере 20 долларов за акцию или 2000 долларов.

Если бы вы ждали продажи своих опционов на акции более одного года после исполнения опционов на акции и двух лет после даты предоставления, вы бы выплачивали прирост капитала, а не обычный доход, на разницу между ценой гранта и продажей. цена.

Верх

Следующие шаги

Верх

Lyft повышает целевую цену IPO, поскольку инвесторы обеспокоены отсутствием возможности

Джошуа Франклин и Диптенду Лахири

(Рейтер) — Lyft Inc в среду повысила ценовой диапазон для своего первичного публичного размещения, поскольку инвесторы не обращали внимания на рост популярности стартапа. убытки для растущей доли компании на рынке по сравнению с более крупным конкурентом Uber Technologies Inc.

Lyft повысила ценовой диапазон IPO до 70-72 долларов за акцию, что означает, что компания, занимающаяся перевозкой пассажиров, теперь нацелена на оценку до 24 долларов.3 миллиарда. Повышенный диапазон, с 62 до 68 долларов ранее, является результатом беспокойства инвесторов о том, что они пропустят самое крупное IPO в США с момента Snap Inc в 2017 году.

Lyft была подписана с превышением лимита подписки всего через два дня после роуд-шоу для инвесторов, сообщило на прошлой неделе Reuters.

В верхней части нового диапазона Lyft будет иметь рыночную капитализацию в размере 20,45 млрд долларов, что немного больше, чем у Snap Inc, когда она стала публичной в 2017 году. При таком размере это будет крупнейшее IPO в США со времен китайской электронной коммерции. Alibaba Group Holding Ltd в 2014 году.

С учетом таких вещей, как ограниченные опционы на акции, оценка Lyft составила бы 24,3 миллиарда долларов. Lyft была оценена в 15 миллиардов долларов в последнем раунде частного сбора средств в 2018 году.

В середине нового целевого диапазона, 71 доллар за акцию, Lyft привлечет примерно 2,1 миллиарда долларов.

Увеличенный ценовой диапазон свидетельствует о здоровом аппетите к новым акциям после того, как производитель джинсов Levi Strauss & Co на прошлой неделе оценил свой целевой диапазон и открыл свой рыночный дебют.

Это также указывает на то, что многие инвесторы готовы игнорировать неопределенность в отношении пути Lyft к прибыльности и ее стратегии автономного вождения, опасаясь пропустить столь громкое технологическое IPO.

Начало рынка IPO в 2019 году было медленным из-за нестабильности рынков в конце прошлого года и закрытия правительства в январе, не позволяющего регулирующим органам США обрабатывать новых заявок на IPO.

Все это сулит ничего хорошего для таких компаний, как Uber Technologies и Pinterest Inc, которые также планируют стать публичными в 2019 году, но, как и Lyft, еще не получили прибыли.

Поскольку такие стартапы, как Lyft, остаются частными дольше, наблюдается отставание в спросе на выделение большего количества денег на акции, которые считаются быстрорастущими, чтобы уйти от торговли FAANG на Уолл-стрит, которая состоит из Facebook Inc, Amazon. .com Inc, Apple Inc, Netflix Inc и материнская компания Google Alphabet Inc.

История продолжается

Тем не менее, стратегия и способность Lyft зарабатывать деньги не обходятся без скептиков.